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Trabajando para ti Tras varias reuniones mantenidas con la empresa, podemos anunciaros que las gestiones de CCOO han conseguido que se instalen en breve, en todos los edificios de Capgemini-Asturias, fuentes de agua. Una petición de CCOO que no sólo beneficia nuestros bolsillos, sino que, además, va en la línea de sostenibilidad y
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¡Bienvenido/a a Capgemini! Ayer 1 de Julio se ha producido la integración jurídica de la parte que quedaba de Sogeti en Capgemini. Por este motivo los delegados y delegadas de CCOO-Capgemini queremos aprovechar para daros la bienvenida y ponernos a vuestra disposición para todo aquello que podáis necesitar. Como con el resto de colectivos
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Jornada de verano, dentro del acuerdo firmado en 2015 llamado Plan de transformación se regula la compensación por el no disfrute de la jornada intensiva de verano Una retribución que podrán solicitar las personas: – Que están en las oficinas y por necesidades del proyecto no realizan la jornada intensiva –
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En respuesta a las numerosas preguntas que hemos recibido sobre adaptación de la duración y distribución de la jornada de trabajo, os informamos acerca de la reciente modificado del artículo del estatuto de los trabajadores: En una de las últimas modificaciones del estatuto de los trabajadores, concretamente la realizada por el Real Decreto Ley
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Aclaraciones acerca del Presidente del comité de empresa Hola a todas/os: Hay comunicados que no deberíamos contestar, pero ante las graves acusaciones recibidas hacia el Presidente del Comité de Empresa, Carlos Castrillo, no nos queda más remedio que aclarar varios puntos: 1. El Presidente del Comité de empresa en ningún momento se negó a
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Últimas propuestas de CCOO para la ayuda social a trabajadores de Capgemini Os informamos de las últimas propuestas que desde dos centros de Capgemini España, CCOO ha llevado a la mesa de Fondo Social para su estudio: Caso 1. Tiene a su cargo a un familiar con 100 % de minusvalía y dependencia para
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¿Qué es el Fondo Social de Capgemini ? El fondo social fue uno de los acuerdos firmados por CCOO, CSIF y UGT con la compañía en el año 2015 dentro del plan de trasformación. 1. El fondo social es una medida de política social para ayudar a los trabajadores de Capgemini en
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¿ Qué es el Fondo Social de Capgemini ? El fondo social fue uno de los acuerdos firmados por CCOO, CSIF y UGT con la compañía en el año 2015 dentro del plan de trasformación. 1. El fondo social es una medida de política social para ayudar a los trabajadores de Capgemini en situación
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A raíz de la solicitud por parte de la compañía reclamando la imputación inmediata de todos los días de vacaciones, desde CCOO-Capgemini solicitamos la apertura en PON del mes de Enero de 2020 para poder imputar ya en dicho mes y así garantizar el cumplimiento de los acuerdos existentes en materia de vacaciones. ¿Por
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La semana pasada Capgemini iniciaba el lanzamiento de la semana del medio ambiente. Estas acciones las valoramos positivamente, como por ejemplo del cambio de material en los vasos de café. Por eso desde CCOO-Capgemini queremos hacer eco a las acciones de mejora que nos han trasladado trabajadores para nuestro centro de trabajo de Valencia.
