En un pleito por despido se puede reclamar daño moral
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En esta sentencia se estudia el caso de un trabajador que fue despedido, siendo miembro del comité de empresa. En su demanda solicita y consigue la nulidad del despido. Pero, además, solicita una indemnización adicional por los daños morales sufridos. El Supremo debate si se puede hacer esta doble reclamación y le da la razón.
