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Hoy en el Boletín informativo nº 32 tratamos los temas siguientes: ENCUESTA COTS 2021. PONE DE MANIFIESTO QUE LAS MEDIDAS ADOPTADAS SON INSUFICIENTES CONTACT CENTER. NOTICIAS DE INTERÉS EL PERMISO INDIVIDUAL DE FORMACIÓN (PIF) ENCUESTA COTS 2021. PONE DE MANIFIESTO QUE LAS MEDIDAS ADOPTADAS SON INSUFICIENTES. POWAH-UAB e ISTAS-CCOO, con la colaboración de la Fundación 1º de
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El gobierno prorroga la vigencia del artículo 6 del Real Decreto-ley 8/2020 de 17 de marzo, en el que se regula el plan MECUIDA y que sustancia el derecho a flexibilizar la jornada laboral para ejercer el cuidado de las personas dependientes que caducaba el 31 de mayo, manteniendo su vigencia hasta el 28 de febrero de
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Acabamos de salir hoy viernes 17 de septiembre de otra reunión sobre la vuelta a las sedes y la dirección de Empresa insiste en que las condiciones que se dan para la vuelta son las idóneas. Nuestra opinión discrepa mucho de esta apreciación, sobre todo después de seguir recibiendo consultas y quejas de la plantilla
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Tal y como comentamos en el comunicado del lunes, hoy nos hemos reunido con la Dirección y le hemos trasladado todas las irregularidades encontradas, tanto en los temas organizativos del Trabajo (no todas las personas que forman parte de la plantilla conocen la fecha en la que se incorporarán, con los problemas que eso conlleva
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Una vez recibido el comunicado de retorno a sede dirigido a la plantilla el pasado 3 de septiembre, y en base a la escasa información facilitada por la Dirección, desde la Sección Sindical de CCOO no podemos asegurar que se vaya a producir con la máxima garantía para la protección de la salud de quienes
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Desde el comunicado del 13 de julio enviado por la dirección de la empresa, avisando del retorno a las sedes para la segunda quincena de septiembre, hemos recibido muchas consultas al respecto. Lamentablemente no disponemos de información concreta sobre cómo se va a volver al “presencialismo”. Lo que sí sabemos, a través de las consultas
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Hoy en el Boletín informativo nº 31 tratamos los temas siguientes: Vacaciones y Jornada intensiva Las jornadas laborales excesivas causan enfermedades Vacaciones y Jornada intensiva En cuanto al disfrute de vacaciones, queremos desearos que lo hagáis con responsabilidad dada la situación actual. Al margen de esto, queremos recordaros que las vacaciones deben ser pactadas y en ningún
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Hoy en el Boletín informativo nº 30 tratamos los temas siguientes: ¿Global Connection Day o Globally Not Connected to the People? ¿NEGOCIACIÓN? DE TELETRABAJO EN OESIA. ¿Global Connection Day o Globally Not Connected to the People? Luis Furnels tuvo su Global Connection Day. Desde CCOO tras su intervención nos alegramos de la buena marcha de la empresa
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El gobierno prorroga la vigencia del artículo 6 del Real Decreto-ley 8/2020 de 17 de marzo, en el que se regula el plan MECUIDA y que sustancia el derecho a flexibilizar la jornada laboral para ejercer el cuidado de las personas dependientes que caducaba el 31 de enero, manteniendo su vigencia hasta el 30 de septiembre. https://www.boe.es/eli/es/rdl/2020/03/17/8
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Hoy en el Boletín informativo nº 29 tratamos los temas siguientes: DÍAS DE VACACIONES, QUÉ DEBO SABER Actualidad. Teletrabajo en Oesia ¿FORMACION DE OBLIGADO CUMPLIMIENTO? EL SECTOR TIC COMO MOTOR DE UN MODELO PRODUCTIVO DE FUTURO DÍAS DE VACACIONES, QUÉ DEBO SABER Al fin llega la tan esperada temporada vacacional y existe información al respecto que debemos
