1.332 millones de beneficio…. ¿Para los mismos?
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Condiciones de trabajo
Subrogación de RENFE
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Como ya sabéis el próximo 14 de febrero la empresa ha comunicado que finalizará el servicio de la campaña Renfe en nuestra empresa, ya que el servicio ha sido concedido a Atento. En cumplimiento del artículo 20 del Convenio Colectivo, la empresa nos trasladó a la RLPT un listado provisional con la plantilla que pensaban
ABOCADOS AL CONFLICTO
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(Leer Comunicado..)
Insuficiente proposta patronal no convenio de oficinas e despachos de Pontevedra
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O 26 de xaneiro de 2024 mantivemos unha nova xuntanza donde a patronal presentou unha proposta de suba salarial dun 25% de actualización dos últimos 10 anos, acompañada da conxelación da antigüidade. CCOO unha vez máis deixamos claro na mesa de negociación que non estamos dispostos/as a conxelar a antigüidade nin a aumentar o seu tope.
CCOO INFORMA: NUEVA INFORMACIÓN SOBRE LA DEMANDA COLECTIVA INTERPUESTA POR CCOO
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A LA ESPERA DE LO QUE DECIDE LA DIRECCIÓN CON RESPECTO A LA DEMANDA COLECTIVA INTERPUESTA POR CCOO, SOBRE LA ANTIGÜEDAD DE OESÍA Como ya informamos en anteriores comunicados, en el acto de conciliación previo a la denuncia (SIMA) respecto al criterio de interpretación ventajista de la Dirección sobre la actualización del Complemento de Retención
Primera reunión de la Comisión Mixta Paritaria del Convenio de Consultoría y Estudios de Mercado
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Este jueves, 25 de enero, se ha llevado a cabo la primera reunión de la Comisión Mixta Paritaria del Convenio Colectivo de Empresas de Consultoría, Tecnologías de la Información, Estudios de Mercado y de la Opinión Pública. Desde CCOO se ha podido dar respuesta a múltiples consultas, no a todas, pues el volumen recibido hasta
Planificación de vacaciones 2024
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Los dos primeros meses del año es el momento de confeccionar los cuadros de vacaciones por oficinas, departamentos, etc. Y como cada año nos encontramos con personas que son muy imaginativas y pretenden poner sus propias normas sin tener en cuenta los acuerdos existentes. Os informamos de los criterios a seguir válidos.
Comunicado del Banco sobre teletrabajo
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Ayer el Banco convocó a la representación sindical para comunicarnos que tenían que implementar modificaciones al Acuerdo de Teletrabajo por instrucciones globales del Management Board. Os detallamos lo que nos dijeron. Los días máximos de teletrabajo a la semana no podrán exceder de dos. Los Managing Directors no podrán hacer más de un día a