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CCOO Interpreta este permiso como no discriminatorio y de corresponsabilidad. El Artículo 32 del Convenio indica que «el permiso de lactancia podrá ser disfrutado indistintamente por la madre o el padre en caso de que ambos trabajen». CCOO, durante la negociación del Convenio insistimos en que se eliminara la parte que indica «en caso de
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El Tribunal Supremo ha estimado el recurso presentado por varios sindicatos mayoritarios, entre ellos CCOO, en relación al inicio de disfrute de los permisos de los apartados a, b, d y e del artículo 28.1 de nuestro convenio. Dichos permisos son: 15 días naturales en caso de matrimonio. 3 días naturales en caso de nacimiento
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Estimadas-os compañeras-os, cada mes en nuestra nómina nos descuentan dinero en concepto de IRPF que va destinado a la Agencia Tributaria (Hacienda). Pero ¿sabemos si nos quitan la cantidad correcta? Comunicado en Español – Français – English Desde CCOO os adjuntamos un código QR que al escanearlo con el móvil lleva a un simulador oficial de la Agencia Tributaria donde
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Finalizado el periodo de consultas en Konecta BTO Contact Center, por movilidad geográfica colectiva de un servicio ITB de Barcelona a Madrid y después de seis reuniones entre la representación legal constituida por delegados de CCOO, USOC, CGT, CSIF, UGT y la Dirección de la empresa y tres asambleas de trabajadores y trabajadoras, se ha alcanzado un
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En la reunión de la comisión paritaria (compuesta por los firmantes del convenio) celebrada hoy se ha confirmado oficialmente que el porcentaje de subida de nuestro salario para el año 2018 será de 1,60% (1,1% del IPC más 0,5% de subida por convenio. Para aquellas empresas a las que no les dé tiempo aplicar la
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El artículo 50 del Convenio de Contact Center firmado por CCOO dice que los trabajadores cobrarán: «como retribución de sus vacaciones anuales la media de lo que hayan percibido por los complementos de festivos, festivos especiales, domingos, plus de nocturnidad y de idiomas así como las comisiones por ventas y/o incentivos a la producción variables»
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Te informamos en un pequeño resumen gráfico de los tipos de excedencia recogidos en el Convenio de Contact Center. Si necesitas más información o tienes dudas, contacta con tu delegada o delegado de CCOO. Tipos de Excedencias (PDF)
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Tablas salariales 2018
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Como sabéis, hasta ahora, si teníamos concedido o asignado un DLF, y por mala suerte caíamos de baja médica (IT) entonces la empresa decía que lo perdíamos, y ni nos daba el DLF de nuevo ni nos lo pagaba. Una vez más ha sido CCOO quien ha dicho basta a esta situación abusiva y por
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Estimados compañeros-as. ¿Sabéis si habéis trabajado horas de más durante el 2017? Desde CCOO os informamos que nuestro convenio indica que para una jornada semanal de 39 horas la jornada máxima anual es de 1764 horas; para 35 h son: 1583 horas; para 30 h son: 1357 horas; para 25 h son: 1131 horas y
