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El pasado mes de agosto ASISA despidió a una compañera de la delegación de Baleares. Según nos informó el Área de RRHH, la empresa reconoció la improcedencia del despido y abonó a la trabajadora una indemnización de 45 días de salario por año de servicio. La cuestión es que se trata del segundo despido en
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En la pasada reunión del CSS de Asisa de 29 de junio, se procedió a la renovación de los miembros por ambas representaciones. El CSS de Asisa tiene competencias en todos los centros de trabajo de la Comunidad de Madrid y su composición es paritaria. Se acordó que cada representación esté compuesta por tres miembros
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Comisiones Obreras obtiene la mayoría de la representación en las recientes elecciones sindicales celebradas en las delegaciones de Asisa en Zaragoza, Madrid y en la Secretaría del Consejo. El pasado 26 de Mayo, los trabajadores y trabajadoras de Asisa-Zaragoza eligieron prácticamente por unanimidad a la candidata de COMFIA-CCOO renovando así su confianza en la gestión
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El pasado 29 de Abril se constituyó la Mesa Electoral para la elección del Comité de Empresa del centro de trabajo de Asisa de Secretaría del Consejo, que engloba los centros de Juan Ignacio Luca de Tena, la Unidad Central de Valoración (UCV) y el centro de Av. Manoteras (Departamento de Informática). El censo está
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El pasado 4 de marzo de 2011 ha sido publicado en el Boletín Oficial del Estado. Con fecha 4 de marzo de 2011 ha sido publicado en el Boletín Oficial del Estado el Plan de Igualdad de Asisa, que fue firmado el pasado 24 de noviembre de 2010. En CCOO nos congratulamos de que este paso
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Incluye programa de Ayuda para el Cálculo de Retenciones IRPF 2011 (para varios sistemas operativos) y algunas notas explicativas sobre las retenciones en la página de la Agenca Tributaria. Retenciones a cuenta del IRPF Agencia Tributaria ¿Qué son las retenciones? ¿Qué son los ingresos a cuenta? ¿Qué rentas están sometidas a retención o ingreso a
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El objetivo fundamental del Plan de Igualdad se centra en garantizar la igualdad real y efectiva de oportunidades entre los trabajadores y trabajadoras de Asisa. Para lograr dicho objetivo, se han acordado una serie de medidas que se irán aplicando paulatinamente siguiendo un cronograma y entre las que podemos destacar: En materia de Contratación,
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Una vez más, hemos vuelto a plantear ante la Presidencia de Asisa nuestra petición de una póliza de salud gratuita para todos los trabajadores y trabajadoras de la plantilla. Como ya hicimos en años anteriores, basamos nuestra petición en la equiparación con las otras compañías líderes del ramo, quienes cuentan desde hace tiempo con
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Los próximos días 5, 6 y 7 de octubre se celebra el SIMO dónde COMFIA contará con un stand dirigido a fomentar el desarrollo profesional en las plantillas de las TIC´s COMFIA-CCOO ha apostado por una reconocida certificación europea creada por CEPIS (Consejo Europeo de las Asociaciones de Profesionales Informáticos de 34 países): la certificación
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Comfia-CCOO interpondrá demandas de Conflicto Colectivo por incumplimiento del Convenio Sectorial contra las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social en las que el proceso negociador para la aplicación del recorte del 5% de la masa salarial, previsto en el RDL 8/2010, haya concluido sin acuerdo. 16-09-2010 – La Federación de Servicios
