·
Estos dos conceptos son los que hemos trasladado, en la reunión que mantuvimos ayer, a los Srs. Alkorta y Barrondo, que debemos potenciar entre la Dirección y los representantes legales de los trabajadores. A lo largo de la reunión, ambas partes hemos coincidido en que “el ruido” mediático va a seguir dándose, para lo que
·
Los representantes legales de los trabajadores, manifestamos: PRIMERO.- Denunciamos las interpretaciones y manipulaciones interesadas que, a través de los medios de comunicación, se están haciendo sobre CCM con el único objetivo de frustrar cualquier salida viable a su futuro. SEGUNDO.- Además de inaceptable, la posibilidad de prescindir del 50% de la plantilla actual de CCM
·
Salvando las distancias –que son muchas– con la novela de Milan Kundera, a CCM y a los que dependemos de ella, nos está sucediendo lo que a los protagonistas de la mencionada novela: conforme van entrando personajes en su vida, ésta se va haciendo cada vez más dolorosa, más insoportable… A estas alturas, no nos
·
Ayer, día 3 de agosto, al fin se pudo llegar a un acuerdo laboral sobre las condiciones que disfrutarán las personas afectadas por la medida de cierre de oficinas decidida por el Comité de Dirección el pasado 6 de Julio y que afecta a las plantillas de las 42 oficinas relacionadas en anteriores comunicados. Los
·
Desde la plantilla de la oficina más pequeña, pasando por los Servicios Centrales y Direcciones Territoriales, y terminando con los representantes legales de los trabajadores, todos somos conscientes de la situación por la que pasa Caja Castilla la Mancha. Sobre esa base, los trabajadores y trabajadoras hemos venido trabajando y esforzándonos porque esa situación no
·
Como sabéis, ayer se nos ha informado, de forma oficial, del cierre de oficinas acordado por el Comité de Dirección celebrado esa misma mañana. Las oficinas afectadas son 42. En la Territorial de Mediterráneo 25 y 17 en la Territorial de Expansión. Oficinas a Cerrar Oficinas a Cerrar 3053 Murcia Urbana 1 3199 Castellón Urbana
·
Como hemos venido anunciando desde la primera reestructuración del Organigrama, tras el nombramiento del Gorka Barrondo, como Director General de CCM, y ratificamos en nuestro anterior comunicado, tras su segunda reordenación el pasado día 16 de Junio ; el viernes 26 de Junio, en el marco de la Asamblea General, los portavoces de las cuatro
·
Nuestro anterior comunicado, de fecha 16 de mayo, terminábamos el mismo con: …tenemos razones sobradas para el optimismo. Ingenuidad o necesidad de dotarnos de razones para afrontar esta compleja coyuntura (¿?). En cualquiera de los casos, qué importa las razones que nos llevaron a expresarlo en esos términos. Lo cierto es que tras la publicación
·
La Federación de Servicios Financieros y Administrativos de CCOO en Castilla La Mancha, junto a la Sección Sindical de CCOO en CCM, en relación con la carta que la Presidenta del Partido Popular en CLM, Maria Dolores de Cospedal, ha remitido al colectivo de personas que trabajan en CCM, quieren manifestar lo siguiente: Ver comunicado
·
Ha transcurrido un mes desde el nombramiento de D. Gorka Barrondo Agudin, como Director General de CCM y más de quince días desde que tomó posesión D. Xabier Alkorta Andonegi, como Director General del Grupo CCM. Somos conscientes de que son varios los aspectos que tienen que analizar y estudiar para, en función de ese
