Comfia Citibank

  • NO SE VENDE MÁS BAJO AMENAZAS

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    De un tiempo a esta parte estamos comprobando cómo se incrementa la presión comercial en las sucursales para conseguir los objetivos mensuales de CNR y de venta de fondos, bonos, etc. Hemos vuelto a la monitorización de oficinas y comerciales que no cumplen con los objetivos marcados.   Los empleados de Citibank somos conscientes de

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  • ¿POR QUÉ NO FIRMA CC.OO. EL PLAN DE IGUALDAD EN CITIBANK?

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    COMFIA-CC.OO. hemos decidido no apoyar con nuestra firma el Plan de Igualdad por dos motivos principales. En primer lugar, por la negativa de la empresa a retirar la referencia a la evaluación del desempeño como un proceso consensuado con el empleado y que sirve para alcanzar los objetivos del propio plan. En segundo lugar, y

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  • FORMACIÓN EN SEGUROS PARA LA RED DE OFICINAS

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    Ante las numerosas reclamaciones recibidas sobre las condiciones de la recertificación para la venta de productos asociados a seguros en las oficinas, COMFIA-CC.OO. ha mantenido una reunión con el dpto. de Formación sobre este asunto. Dicho dpto. se ha comprometido a valorar la posible reducción y racionalización del contenido del curso.   Muchos de vosotros

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  • PLAN DE IGUALDAD EN CITIBANK

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    Tras varios meses reclamando la puesta en marcha de este plan por parte de la sección sindical de COMFIA-CC.OO., parece que ha llegado el momento. La semana pasada, el Departamento de Relaciones Laborales convocó a todas las secciones sindicales para presentarnos su proyecto de Plan de Igualdad para Citibank España.   En la documentación que

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  • REUNIÓN CON EL DIRECTOR DE DISTRIBUCIÓN

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    En el día de ayer, la sección sindical de CC.OO. mantuvimos una reunión con el nuevo responsable de la red de sucursales, Leonardo Castillo. Durante la misma, le preguntamos por la nueva estrategia de negocio para las oficinas y cuál era el plazo que la corporación le había marcado para desarrollarla.     En el

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  • SALARIO EN ESPECIE EN CITIBANK

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    Nos hemos dirigido al banco para que, previa autorización por parte de la Agencia Tributaria,  proceda a adoptar un nuevo criterio de valoración fiscal sobre las retribuciones en especie de los créditos  y préstamos concedidos a los empleados, mucho más beneficioso que el actual. Nos hemos dirigido al banco para que, previa autorización por parte

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  • REUNIÓN CON EL PRESIDENTE: ¡DUDAS RAZONABLES!

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    Cada vez que viene un nuevo responsable de negocio/país (en nuestro caso han sido muchos) genera nuevas y viejas sensaciones: inquietud, expectativas, etc…  pero en la mayoría de los casos, al menos últimamente, acaban generando más dudas. Cada vez que viene un nuevo responsable de negocio/país (en nuestro caso han sido muchos) genera nuevas y

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  • E.R.E. EN CITIBANK – FIRMADO EL ACUERDO LABORAL

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    Como de todos es sabido, en el día de ayer las representaciones sindicales de CCOO y UGT, procedimos a la firma del Acta final del periodo de consultas con Acuerdo del E.R.E. de Citibank-España, S.A., al que podéis acceder desde Infonet o bien en las web de los sindicatos firmantes. Para nosotros, las condiciones pactadas

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  • RESPUESTA DE CC.OO. Y U.G.T. AL E.R.E. DE CITIBANK ESPAÑA, S.A.

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    El pasado Jueves la Dirección de Citibank España comunicó, por diferentes medios, a la plantilla su decisión de presentar un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para extinguir 200 puestos de trabajo, generando entre los trabajadores y trabajadoras ansiedad e incertidumbre. Previamente, algunos de nosotros pudimos conocer la noticia por algún medio de comunicación. Y

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