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Recientemente hemos detectado la contratación de Auxiliares de Enfermería y Técnicos de Laboratorio que realizan tareas asignadas a los profesionales de Enfermería. La realización de extracciones y venopunciones por parte de los TEL supone un grave caso de intrusismo profesional, denunciable ante la Autoridad competente. La sentencia dictada por la Sala de lo Contencioso Administrativo
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Por parte de la Sección sindical de CCOO en las distintas reuniones realizadas con la empresa y el Sindicato de UGT sobre la regulación de teletrabajo, estamos trabajando par conseguir unos MINIMOS que son: MINIMOS: INAMOVILIDAD condiciones de nuestro CONTRATO DE TRABAJO; No podemos variar el contrato de trabajo que tiene cada trabajador a título
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Tras reunión mantenida esta mañana en el seno del CSS nacional os aclaramos los puntos más importantes: 1.- Transporte de muestras biológicas 2.- Transporte de material sanitario a despachos 3.- Ventilación de los centros Cualtis 1.- Respecto al transporte de muestras biológicas, indicar que finalmente parece que ha quedado aclarado el tema respecto a la
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Al respecto del transporte de muestras de fluidos biológicos y la comunicación que acaba de enviar UGT, debemos mostrar nuestra perplejidad y asombro acerca de la información que transmiten, así como del planteamiento que se hace. Desde julio de este año, hemos solicitado a la empresa en el Comité de Seguridad y salud de una
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No vemos avanzar la negociación, el tiempo pasa y hoy se nos remite el primer borrador de trabajo a distancia. CCOO no va a firmar algo a última hora, deprisa y corriendo y nos tomaremos el tiempo que necesitemos para ello. Hoy hemos tenido otra nueva reunión para negociar el acuerdo de trabajo a distancia y
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Hemos alcanzado un principio de acuerdo en la negociación del Convenio Servicios de Prevención Ajenos, de caracter parcial, sobre permisos e incremento salarial en los siguientes términos: Incremento Salarial Año 2019 = 1% Año 2020 = 0,8% Garantía de incremento salarial neto de un 0,9% para 2019 y un 0,6% para 2020, limitando posibles compensaciones y/o
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Hoy hay una nueva reunión de la comisión que está analizando los diferentes puestos de trabajo en Cualtis uno a uno. Esta comisión se está realizando por la insistencia de la Sección Sindical de CCOO y sin mucho interés inicial por ninguna de las otras partes. Hoy, después de terminar parcialmente el puesto de DUE,
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PERMISO RETRIBUIDO RECUPERABLE A ESTAS ALTURAS DE AÑO? Nos sorprende, que estas alturas de año, la empresa tenga prisa para la aplicación de la recuperación de dicho permiso y vemos muy complicado que se pueda llevar a cabo en tan poco tiempo. La empresa nos ha comunicado que quiere empezar la negociación sobre el permiso
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En las últimas semanas se han venido produciendo pequeños avances en la búsqueda de un acuerdo retributivo, pero para cerrarlo se requiere un último esfuerzo por partes de todos Las patronales ASPREN, ASPA y ANEPA han presentado en las últimas semanas tímidos avances en sus propuestas salariales, lo que había propiciado un acercamiento en las
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Una vez mas la empresa nos informa.Que han optado por discriminar al colectivo administrativo en la compensación por el esfuerzo realizado. La empresa les aparta de este incentivo que tan justamente se merecen. A pesar de la incertidumbre ante la evolución de la pandemia y el temible escenario planteado por la empresa, hemos resistido. Todo ello gracias
