Acuerdos

  • Contra la individualización

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    El día 15 volvemos a sentarnos en la mesa que negocia la propuesta de Banco Santander para la modificación sustancial de condiciones de trabajo al amparo del artículo 41. CCOO ha venido insistiendo en la necesidad de tener esta mesa abierta para evitar la aplicación unilateral de estas modificaciones. CCOO presentará al Banco la plataforma

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  • Nuevo acuerdo europeo sobre teletrabajo y trabajo TIC-móvil en el comercio

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    El 25 de mayo, los interlocutores sociales europeos para el sector del comercio, Uni Europa y EuroCommerce, alcanzaron un consenso sobre un Acuerdo europeo revisado para directrices sobre teletrabajo y trabajo TIC-móvil en el sector del comercio. Desde la firma del último acuerdo hace dieciséis años, la digitalización, los avances tecnológicos y el comercio electrónico

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  • 3ª Reunión Homologación de Condiciones. SIN AVANCES

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    Hoy se ha celebrado la tercera reunión de la mesa que está negociando las condiciones de homologación de las plantillas. En la mesa de hoy ha presentado algún avance referente al paquete de propuestas sobre seguro de vida, condiciones de acceso a la financiación para la plantilla, el premio de antigüedad, las ayudas para la

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  • Índice Acuerdos en BBVA

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    Para facilitar la búsqueda de los Acuerdos en BBVA hemos confeccionado un índice ordenado por fechas y con enlaces a todos los documentos.   12-11-2024 – XXV Convenio Colectivo de Banca 2024-2026 20-07-2023 – Plan de Igualdad 2023-2027 20-07-2023 – Protocolo de Acoso Laboral 2023 20-07-2023 – Protocolo sobre Medidas Colectivo LGTBI 30-06-2023 – Anexo Acuerdo Préstamos Empleado/a 08-06-2021 – Acuerdo

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  • CCOO logra constituir as mesas de igualdade no Grupo Inditex

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    CCOO veu  impulsado que todas as empresas do Grupo Inditex puxesen en marcha o comezo da renovación e negociación dos plans de igualdade, como garantía de dereitos e oportunidades para as mulleres no ámbito laboral. A Federación de Servizos de CCOO aborda a negociación de cinco Plans de Igualdade do Grupo Inditex: Pull&Bear, Bershka, Oysho,

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  • Firmado el II Plan de Igualdad en Ibermutuamur

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    El documento que se firmó ayer en la sede de la Mutua y se venía implantando desde el pasado 1 de marzo, es fruto del acuerdo entre la Representación Legal de los Trabajadores y las Trabajadoras y la Empresa. Ha transcurrido algo más de un año desde que la Sección Sindical de CCOO en Ibermutuamur

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