Rotundo éxito de la huelga en Unicaja. Gracias a todos y a todas
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éxito movilizaciones ERE Unicaja banco
Comunicado breve
Más de 8.000 personas en toda España le dijimos a Unicaja ¡ASÍ NO!
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movilizaciones No al ERE en Unicaja Banco
Comisión Negociadora Sistema de Incentivos 3ª Reunión
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Concluida la Reunión de la Comisión Negociadora que trata de mejorar las condiciones del Sistema de Incentivos. Seguiremos Informando, Seguimos trabajando.
Asinado o I Plan de Igualdade de Joyerías José Luís
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Despois de varios meses de negociación interrompidos pola pandemia, hoxe 22 de novembro de 2021 asinamos o Plan de Igualdade de Joyerías José Luís. Un Plan que afecta a case 400 persoas repartidas maioritariamente por puntos de venda en toda España. As medidas máis destacadas son: Crear un rexistro co persoal a xornada parcial que
DÍA INTERNACIONAL PARA LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES.
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Desde CCOO, con motivo del 25 de Noviembre, Día Internacional para la Eliminación de la Violencia Contra las Mujeres, manifestamos el compromiso de seguir luchando contra todas las formas de violencias machistas y la discriminación hacia las mujeres. Desde el 1 de enero de 2021 hasta hoy han sido asesinadas 37 mujeres. En el año
COMISIÓN NEGOCIADORA DEL I PLAN DE IGUALDAD DE BROSETA ABOGADOS S.L.P.
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El pasado 8 de noviembre de 2021 se ha constituido la Comisión Negociadora del I Plan de igualdad de la empresa BROSETA ABOGADOS S.L.P. Con centros de trabajo en Valencia y Madrid, desde CCOO expresamos nuestra satisfacción por formar parte de esta comisión negociadora. Hay un buen ambiente de trabajo dentro de la comisión, logrando
CONSTITUCIÓN MESA NEGOCIADORA PLAN DE IGUALDAD ONESTIC, INNOVACION Y DESARROLLO, S.L.
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Recientemente, se ha constituido la comisión que se encargará de la negociación del Plan de Igualdad en ONESTIC, INNOVACION Y DESARROLLO, S.L., en la que participamos CCOO y UGT. Con los cambios producidos en esta materia, auditorías salariales etc… Las empresas deben adecuarse a estos cambios, motivo por el que se constituye esta comisión según
TELETRABAJO Y TEST PSICOSOCIALES
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La empresa está incorporando presencialmente a varios trabajadores y trabajadoras que estaban teletrabajando desde el inicio de la pandemia. Estas personas trabajan desde su domicilio puesto que tienen enfermedades crónicas y presentan más probabilidades de enfermarse gravemente a causa del COVID-19. Entendemos que la empresa está llamando a esta gente porque ha adaptado su puesto
PROCESO PREVIO DE NEGOCIACION
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El Banco nos ha convocado para el próximo miercoles…(contiúa leyendo)