Alcanzado un acuerdo para la firma del Convenio Colectivo de BME
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Alcanzado un acuerdo para la firma del Convenio Colectivo de BME
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Alcanzado un acuerdo para la firma del Convenio Colectivo de BME
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CCOO continua trabajando para que se reconozca el valor de la experiencia: prima por antigüedad y reducción de jornada ¿Qué va a exigir CCOO en la próxima reunión? Prima por antigüedad: No compensación ni absorción para las personas con más antigüedad. Efecto retroactivo desde el 1 de enero de 2024. Mayores de 55 años: Reducción
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Negociación del Convenio colectivo nacional para las empresas dedicadas a los servicios de campo para actividades de Reposición
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Reunión del Convenio de Comercio de Flores y Plantas
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CCOO Servicios Soria, firma el Convenio de Oficinas y Despachos de Soria, con una subida salarial del 15% lineal, durante la vigencia del convenio
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La huelga indefinida en la empresa Selecta se mantiene, tras la mediación en el SIMA sin acuerdo, motivado por la falta de avances en la negociación del nuevo Convenio Colectivo. En la mediación, celebrada el 12 de junio en el servicio de mediación y arbitraje (SIMA), se volvió a evidenciar la falta de interés de la dirección de
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En el día de hoy no hemos conseguido avanzar en la negociación, manteniéndose AEB con un ritmo de acercamiento muy bajo. SI AEB Y LA REPRESENTACIÓN SINDICAL NO SOMOS CAPACES DE ACERCAR POSICIONES PARA BUSCAR UN CIERRE DE CONVENIO, ENTRAREMOS EN OTRO ESCENARIO. leer Comunicado en pdf llegir Comunicat en pdf
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El Convenio de Banca en una encrucijada
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En el día de hoy no hemos conseguido avanzar en la negociación, manteniéndose AEB con un ritmo de acercamiento muy bajo. REIVINDICACIONES DE CCOO PLANTEAMIENTOS DE AEB Incremento salarial 12% en 3 años. Incremento del 10% en 3 años, nop aplicable a trienios. Incremento del 2% si el IPC es superior a la subida pactada. Aceptan la propuesta