CONCENTRACION CONTRA EL ERE EN EL BANCO SABADELL
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ERE
ERE SERUNION: CCOO se opone a medidas estructurales en Hospitales y Comedores escolares, y reclama plena voluntariedad en las salidas
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Desde CCOO seguimos entendiendo que las situaciones coyunturales provocadas por el Covid requieren alternativas coyunturales (ERTEs) y que solo cabe abordar un periodo de adhesión voluntaria sin clausula de bajas forzosas ni despidos. El pasado día 6 de Septiembre de 2021 se inicio el periodo de consulta del Ere en la empresa Serunion, que afectaría
Banc Sabadell lliura a la Representació Legal dels Treballadors l´informe tècnic i anuncia uns criteris d´afectació insultants
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A la reunió d'avui dijous, la primera del període formal de la negociació l'ERO, la Direcció de Banc ha lliurat als membres de la Taula de Negociació l'informe tècnic complet que hauria de justificar un ERO. Informe de què ja va fer un avenç i què CCOO va poder desmuntar els seus arguments. – –
Banco Sabadell entrega informe técnico y anuncia unos criterios de afectación insultantes
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Banco Sabadell entrega a la RLT el informe técnico y anuncia unos criterios de afectación insultantes
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En la reunión de hoy jueves, la primera del periodo formal de la negociación del ERE, la Dirección del Banco ha entregado a los miembros de la Mesa de Negociación el informe técnico completo que debería justificar un ERE. Informe del que ya nos hizo un avance y del que CCOO pudimos desmontar sus argumentos.
La Direcció de Banc Sabadell ni té voluntat de negociació ni se l´espera
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La Dirección de Banco Sabadell ni tiene voluntad de negociación ni se le espera Finalitzat el període informal de negociació que marca el Conveni Col·lectiu, i després de quatre reunions, la Direcció de Banc no mostra cap voluntat de voler arribar a un acord amb la representació sindical. Ho demostra el fet que aquesta Direcció
La Dirección de Banco Sabadell ni tiene voluntad de negociación ni se le espera
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Finalizado el período informal de negociación que marca el Convenio Colectivo, y después de cuatro reuniones, la Dirección del Banco no muestra ninguna voluntad de querer llegar a un acuerdo con la Representación Sindical. Lo demuestra el hecho que esta Dirección haya rechazado la inmensa mayoría de las propuestas presentadas y siga dispuesta a querer
Comunicado conjunto 1
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Comunicado Conjunto de la RLT Nuestra Intervención en la Reunión aquí
La plantilla Banco Sabadell se moviliza contra el ERE
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La “inamovible” posición de la Dirección del Banco Sabadell en la mesa de negociación del ERE que afecta a 1936 personas, ha llevado a CCOO junto a la mayoría sindical del banco, a convocar una movilización en Oviedo. Esta concentración será la primera de muchas si la empresa sigue mostrando “falta de voluntad” negociadora. Esta
Despido colectivo y modificaciones de condiciones de trabajo en UNICAJA BANCO
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La dirección de UNICAJA BANCO acaba de comunicar oficialmente a la Representación Legal de los Trabajadores y Trabajadoras del banco (RLT) la intención de iniciar un procedimiento de despido colectivo (art.51 E.T), así como de traslado colectivo y modificación sustancial de condiciones de trabajo (arts. 40 y 41 E.T) 13 de septiembre de 2021. Previamente, fuera del periodo