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Tras el fallo de la Audiencia Nacional, dando la razón a la patronal constituida por el Grupo Cooperativo Cajamar, ASEMEC, tras la falta de entendimiento con la UNACC, en cuanto a que se le reconoce la capacidad legal de participar en la comisión negociadora del XXI Convenio Colectivo de Sociedades Cooperativas de Crédito, VOLVEMOS A
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Permanentemente vivimos con la tensión de la evaluación de nuestro desempeño y la presión de muchos de los responsables para el cumplimiento de unos objetivos desorbitados, irrazonables y que, lejos de promover el trabajo en equipo y un trato profesional a la clientela, consiguen el efecto contrario. Es una situación que desde CCOO venimos denunciando a
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El pasado viernes 12 de Junio, tuvo lugar la séptima reunión de la mesa negociadora del Convenio de Establecimientos Financieros. Tras el último documento presentado en la anterior reunión por parte de la patronal, donde planteaban los puntos más importantes de su plataforma, desde CCOO manifestamos nuestra posición con respecto a los artículos troncales de la negociación: Para nosotras y nosotros NO
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AEB insiste y aclara que lo importante para ellos es «adecuar los salarios a la nueva realidad«. Con datos globales y sesgados nos dicen que «cobramos mucho» y que el Convenio debe transformarse para adaptarse a los requerimiento de futuro. Ante una propuesta técnica de simplificación de la estructura salarial presentada por CCOO, que además moderniza
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Los sindicatos hemos presentado hoy Conflicto Colectivo contra la empresa ante la Audiencia Nacional en relación al horario ilegal; así como también una solicitud de mediación ante el SIMA, basada en los argumentos expresados en esta demanda por Conflicto Colectivo. En una nueva iniciativa conjunta, el 100% de la representación legal de los trabajadores de
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Lo que aconteció en la reunión del pasado miércoles, marca un claro distanciamiento entre las posturas de la patronal y las defendidas por CCOO relacionadas con el incremento salarial, promoción profesional, jornada y horario, así como en la movilidad geográfica, que son los temas que se trataron con mayor o menor profundidad. La patronal deja ver
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En la reunión de la Mesa Negociadora del XXIII Convenio Colectivo de Banca, celebrada hoy, desde CCOO hemos presentado nuestras propuestas en defensa de la profesionalidad de las trabajadoras y trabajadores de Banca. Nuestro objetivo: asegurar el desarrollo de la carrera profesional con criterios claros y objetivos. Para ello hemos planteado: Diseños de carrera profesional definidos y basados
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Ayer día 27 de mayo, CCOO junto con otros sindicatos, se concentró a la entrada de la reunión de la Mesa de Convenio para reivindicar que se aborden las soluciones que necesitan las plantillas del sector. Y, por supuesto, para rechazar las amenazas y coacciones que está realizando la dirección de Bankia para que la mayoría de
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Las patronales del sector financiero están proponiendo Convenios que nos retrotraen a la desregulación, al recorte de salarios y a la eliminación de derechos. Pero es BANKIA la entidad que, haciendo de punta de lanza, está intentando imponer los retrocesos al margen del Convenio, unilateralmente y de forma ilegal. Su Presidente, José Ignacio Goirigolzarri, justifica
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La patronal de banca insiste en su discurso neoliberal y de desregulación de las condiciones laborales del sector. En la reunión de hoy, 12 de mayo, de la Mesa Negociadora del Convenio Colectivo, la AEB se ha dedicado a rechazar punto por punto las plataformas sindicales -solo en algunos nos dice que los estudiará- confirmando con sus argumentos que
