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TRAS LA RECIENTE PUBLICACIÓN EN EL BOE DEL DECRETO QUE REGULA EL TELETRABAJO, RACE HA TRAS LA RECIENTE PUBLICACIÓN EN EL BOE DEL DECRETO QUE REGULA EL TELETRABAJO, RACE HA MANIFESTADO A LA RRTT SU INTENCIÓN QUE EL TELETRABAJO SEA UN HECHO PURAMENTE COYUNTURAL MIENTRAS DURE LA SITUACIÓN DE CRISIS PROVOCADA POR EL COVID-19. SEGÚN
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Hoy en el Boletín informativo nº 22 tratamos los temas siguientes: CCOO consigue que los tribunales mejoren los permisos del convenio TIC TELETRABAJAR por fuerza mayor, pero de la manera más saludable posible CCOO insta a multiplicar recursos y actuaciones urgentes en violencia machista CCOO presenta la primera parte de cómo debe ser el próximo convenio TIC
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Teletrabajo y Covid
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Negocación en contact center de los gastos ocasionados por el Teletrabajo en la pandemia
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El Real Decreto Ley se basa en la "voluntariedad" para la persona trabajadora y para la empleadora y requerirá la firma del acuerdo de trabajo a distancia, que deberá formalizarse por escrito, registrarse en la oficina de empleo y entregarse a la representación legal de las personas trabajadoras. Se entenderá como trabajo a distancia regular aquel que
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Real Decreto-ley que regula el trabajo a distancia, Teletrabajo
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Aprobada Ley del trabajo a distancia. Teletrabajo con los mismos derechos que el trabajo presencial
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Resumen de la Mesa de Relaciones Laborales del pasado 22 de septiembre de 2020: Existen dos bancos : el del Values Day y el Otro leer Comunicado en pdf llegir Comunicat en pdf
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Llevamos ya seis meses de teletrabajo y toca hacer un punto de situación y algunas reflexiones, con la información que nos facilitasteis en la encuesta que lanzamos antes de las vacaciones. A los ya evidentes impactos sobre nuestra salud de esta melé de teletrabajo sobrevenido que nos ha tocado: trastornos musculo-esqueléticos, tensión psicológica por trabajar en
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Durante estas dos últimas semanas los sindicatos hemos estado negociando con la Empresa las condiciones de la prestación de servicios de las personas trabajadoras adscritas al canal de ventaa distancia (VAD) en régimen de trabajo a distancia en la Empresa. Ayer, 16 de septiembre, se cerró la negociación del ACUERDO pero lamentamos comunicar que, a pesar de nuestras importantes aportaciones y trabajo que hemos
