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Por fin, se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el texto de nuestro Convenio Colectivo 2024-2026, con lo que ya están vigentes todas las mejoras que CCOO ha conseguido: Subidas salariales entre el 11% y el 13% —en función del IPC— en 3 años (11,40%-13,40% en acumulado) Garantía de cobro global para la
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HUELGA C&A PLATAFORMA LOGISTICA
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En este primer comunicado del año queremos informaros del calendario laboral de atmira para 2025. Os damos detalle de los horarios, días de vacaciones, días de ajuste (qué son y cómo se calculan cada año), etc. También os informamos de la posible reducción de jornada semanal. Por último, destacar que se ha iniciado
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ACTUALIZACIÓN SALARIAL 2025 Desde la Sección Sindical de CCOO te facilitamos la tabla salarial actualizada con una subida del 3% para el 2025, en ella podrás comprobar los importes que te corresponden tanto de conceptos del Convenio Colectivo como los que te corresponden del Acuerdo de diciembre de 2023: Salario base Plus Mejora Convenio Plus
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C&A FONTANAR HUELGA INDEFINIDA
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Por fin, se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el texto de nuestro Convenio Colectivo 2024-2026, con lo que ya están vigentes todas las mejoras que CCOO ha conseguido: Subidas salariales entre el 11% y el 13% —en función del IPC— en 3 años (11,40%-13,40% en acumulado) Garantía de cobro global para la
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Por fin, se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el texto de nuestro Convenio Colectivo 2024-2026, con lo que ya están vigentes todas las mejoras que CCOO ha conseguido: Subidas salariales entre el 11% y el 13% —en función del IPC— en 3 años (11,40%-13,40% en acumulado) Garantía de cobro global para
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El día 30 de diciembre, CCOO y la Patronal de Food Service España han firmado el Convenio de Restauración Colectiva Estatal, un compromiso que proporciona un importante paraguas a más de 100.000 trabajadores y trabajadoras en el sector. Entró en vigor el 1 de enero y su duración será hasta el 31 de Diciembre de 2025
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ERRORES EN EL CALCULO EN LAS NOMINAS DE MATERNIDAD Y PATERNIDAD Si estás cobrando la prestación por maternidad o paternidad, revisa tu nómina Unicaja las está calculando incorrectamente. […] La empresa debe emitir nóminas por cero euros por los días no trabajados y aplicar los descuentos correspondientes en pagas extras y los conceptos de devengo
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HUELGA C&A FONATANAR GUADALAJARA
