La reducción al absurdo
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(Leer comunicado…)
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Alcanzado acuerdo en el ERE de Garsa
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Homogeneización GEA/Dia – Alcampo
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En la mañana de ayer tuvo lugar el juicio por la denuncia interpuesta por CCOO debido a una práctica ilegal de imposición de vacaciones que la empresa ha llevado a cabo este año en los territorios de Madrid, Barcelona, Sevilla y Cantabria. El resultado que CCOO espera con esta denuncia es sin lugar a dudas,
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Reunión de la mesa de negociación del ERE en la empresa Garsa
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QUERIDO PAPÁ NOEL: ESTA NAVIDAD QUEREMOS QUE NOS TRAIGAS…(5) – Un Plan de Carrera y Modelo de Puestos Técnicos – Justos, transparentes y motivadores. La responsabilidad hay que reconocerla No son regalos, Papá Noel. Son medidas necesarias para mejorar el clima laboral en la entidad.
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En este comunicado queremos informaros de temas de actualidad de atmira: – Hemos conseguido, tras nuestra reclamación a la empresa, que no obliguen a usar los días de ajuste o vacaciones en unos días fijados a un equipo. – También, tras nuestra reclamación permiten hacer uso de los 3 días de ajuste que les
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En el día de ayer 04/09/2024 la dirección de CRUZ ROJA ha comunicado a las diferentes RLPT el inicio de un Procedimiento del Despido Colectivo (ERE) por causas ORGANIZATIVAS y PRODUCTIVAS. CRUZ ROJA ha informado que la afectación es de 278 personas trabajadoras a nivel estatal donde se verán afectadas casi todos los centros de
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QUERIDO PAPÁ NOEL: ESTA NAVIDAD QUEREMOS QUE NOS TRAIGAS…(4) Una forma de liderazgo que no machaquen con varias teams al día. Que no nos ridiculicen y amenacen en ellas. Dotar a las oficinas de sustituciones y personal suficientes, si es necesario con contrataciones. No son regalos, Papá Noel. Son medidas necesarias para mejorar el
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QUERIDO PAPÁ NOEL: ESTA NAVIDAD QUEREMOS QUE NOS TRAIGAS…(3) Un sistema de incentivos negociado con la RLT, claro, transparente y sin restricciones generales. No son regalos, Papá Noel. Son medidas necesarias para mejorar el clima laboral en la entidad.