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Martes, 7 de julio, a las 17.30 horas ante la Sucursal del BBVA del Passeig de Gràcia 84, de BCN CCOO y el resto de sindicatos que integran la Representación legal de los trabajadores a CatalunyaCaixa, ante la rigidez de las propuestas efectuadas por el BBVA en las actuales negociaciones por la reestructuración de CatalunyaCaixa
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ATOS IT ABSORBE 5 EMPRESAS DEL GRUPO – Básicamente eso significa que las personas que estaban en Atos IT mantienen sus muy beneficiosas condiciones, mientras que las nuevas contrataciones tienen las peores condiciones que conozcamos del sector TIC. / A VUELTAS CON BLUEKIWI.. – La dirección de RRHH lleva años intentando justificar un uso «controlado» y supervisado de
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CCOO y el resto de los sindicatos que integran la Representación legal de los trabajadores en CatalunyaCaixa, ante la rigidez de las propuestas efectuadas por BBVA en las actuales negociaciones para la reestructuración de CatalunyaCaixa, han decidido emprender un calendario de movilizaciones, la primera de las cuales tendrá lugar el próximo lunes 29 de junio a las 12:00 con
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Hoy se ha procedido a la adquisición formal de Catalunya Banc por BBVA, después de la correspondiente autorización de la Comisión Europea. Con ello finaliza la incertidumbre que llevan padeciendo en los últimos años los cerca de 5000 trabajadores y trabajadoras de CX, distribuidos por las más de 700 Oficinas en Catalunya y otras 43
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ACLARACIÓN SOBRE LA PUBLICACION DE ?EL PAIS? – En relación a los datos de gastos e ingresos de la federación COMFIA-CCOO en el periodo 2008-2012, aparecidos en el diario ?El País? de los días 15 y 16 de Febrero, queremos manifestar que desde esta Sección Sindical hemos pedido explicaciones a nuestra Federación… / CAMBIO DE SEGURO MÉDICO: RECLAMACIÓN
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Ante la revisión de salarios por Convenio y por el Acuerdo de Fusión Popular- Pastor, el sistema de retribuciones complementarias (NSR) en el Popular IMPIDE el correspondiente aumento de las percepciones. Una vez más en la nómina de enero, y ahora en febrero, cuando toda la plantilla puede ver la correspondiente a la Paga de
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NO A LA ABSORCIÓN SALARIAL El Grupo Cooperativo Cajamar ha procedido, en la nómina de enero, a aplicar de manera unilateral y de forma que entendemos torticera, el art. 5 del XX Convenio Colectivo, por el cual se podrían absorber determinados incrementos salariales (nos remitimos a las circulares emitidas ayer 22/01/2015, Nómina enero Cajamar/BCC y
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RETRASO EN EL PAGO DEL PLUS DE MOVILIDAD – Todo tiene remedio…. salvo la muerte. Así dice un refrán que, entre la resignación y el pesimismo, pretende trasladar lo relativos que pueden ser nuestros problemas… CAMBIO DE CIGNA A MAPFRE – Según la dirección de la empresa este cambio supone una mejora de las coberturas con respecto
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En esta tercera reunión de la mesa negociadora del grupo Día-El Árbol, que se ha celebrado, hoy 18 de noviembre, la dirección de la empresa ha procedido a la presentación del informe técnico elaborado por los auditores externos CMC, y en el que cabria resaltar la acumulación de datos negativos en el periodo 2011 a
