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CCOO entregó a la Dirección una carta para pedir la celebración de oposiciones, al amparo del artículo 26 del Convenio Colectivo recientemente firmado. CCOO entregó a la Dirección una carta para pedir la celebración de oposiciones, al amparo del artículo 26 del Convenio Colectivo recientemente firmado. Unas oposiciones que dotarían de normalidad la gestión de
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Documento de reclamación elaborado por la Sección Sindical CCOO Asepeyo. La Sección Sindical de CCOO Asepeyo a elaborado un documento de reclamación de la carrera profesional para el personal médico, que deberá de presentar a la dirección de su centro para hacerlo llegar a la dirección de RRHH de Asepeyo, quedándose con copia del recibí
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Hace pocas fechas se celebró una reunión entre representantes de COMFIA-CCOO en TARGOBANK y la Dirección de la entidad, con el fin de pasar revista a la evolución del banco durante el último año. AUMENTO DE PLANTILLA y CRECIMIENTO DE LA RED Se constata un aumento de la plantilla que alcanza el 9%, incluyendo
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10-02-12 No obstante, seguimos considerando que hay que seguir dando pasos en esta política, estableciendo criterios de máxima transparencia y proporcionalidad para todas las entidades, aunque no hayan recibido ayudas, desde el momento en que las remuneraciones desproporcionadas van en perjuicio de la sostenibilidad de las entidades y del interés objetivo y compartido de sus
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La semana próxima se convocarán los exámenes de promoción interna que sustituyen los vigentes en las Cajas de origen, como se estableció en el acuerdo de fusión, tienen previsto hacerlo a partir del 26/12/2011 y con plazo para apuntarse hasta el 15/01/2012. Se convocarán 88 plazas, según el siguiente cuadro: NIVEL PLAZAS VII 22 VIII
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El banco ha comunicado formalmente su decisión de no renovar el Acuerdo de Prejubilaciones firmado en el año 2009. Alegan la finalidad de «adaptar su marco de gestión a las nuevas exigencias legales y económicas». CCOO no comparte esta decisión que nos deja sin un acuerdo que ha propiciado la salida de trabajadores y trabajadoras
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08-12-11 La operación debe garantizar la viabilidad de la entidad resultante y en consecuencia de los más de 17.000 empleos de la nueva empresa. Tras el anuncio de la adjudicación de la CAM a Banco de Sabadell, COMFIA CCOO valora positivamente la solución adoptada. Esta integración evita el troceo de la entidad intervenida y se
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Tal y como te anticipamos cuando salió la convocatoria, ahora te corresponde cobrar la diferencia entre tu nivel anterior y el nuevo que has ganado por examen. En el cuadro que tienes a continuación te relacionamos las diferencias salariales entre niveles, de manera que puedas cuantificar el fruto de tu esfuerzo en la preparación de
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En fechas previas a esta comunicación, se ha establecido para los subdirectores y subdirectoras un plan de reparto de tiempos y tareas para que tengan más fácil organizar su escaso trabajo. Sí, es sorna.
